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擦亮红色品牌,助推企业发展 集团七一党员主题学习会
时间:2018年08月13日信息来源:现代联合集团点击: 加入收藏 】【 字体:

2018629日下午,现代联合集团党委组织集团总部党员、预备党员和入党积极分子召开了七一党员主题学习会。

擦亮红色品牌,助推企业发展 集团七一党员主题学习会

会议开始后,大家首先学习了十九大后修改的新党章。接着,集团党委书记徐一宁作了主题演讲。演讲中,徐书记回顾了现代党组织的成长历程,现代集团是全省最早成立党支部的民营企业之一,现代集团党组织的的成长过程,见证了党组织在非公企业的发展历程。

1995616日省社科院发文批准现代集团成立党支部;到1995630日的集团党支部成立大会;再到2000年集团党支部与社科院脱钩,关系转至下城区长庆街道。支部从最初的9人,到2002年已发展到50多人,20011016日成立党总支。再到20072月成立集团党委,下设集团总部、浙江省家电市场、浙江食品市场和山东家电市场四个支部。多年来,现代党组织在坚定政治方向、企业发展、企业文化建设、凝聚团队人心等方面起到了很大作用,并多次被评为市、区、街道先进党组织。

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现代党组织的成长历程在徐书记口中娓娓道来,在场的部分老党员都是当年的亲历者,此时不免感慨万千。

多年来,现代党组织倡导致富思源、富而思进,擦亮“红色品牌”,从90年代的捐助贫困学生,到2001年联合发起“我为七一献热血”并延续至今,也为现代“富行其德”核心价值观的确立做出了自己的贡献。同时,组织党员、预备党员和入党积极分子先后走入上海、嘉兴南湖、井冈山、延安等地,进行革命传统教育和党建教育。并且,在市场商户中发展党员,成为联系集团与浙江省家电市场、浙江食品市场之间的纽带,发挥了先锋模范作用,在汶川、玉树地震等自然灾害面前以义卖、交纳特殊党费等形式带头奉献爱心。

现代党组织通过20余年探索,走出了一条搭建“六型”文化平台,促进精神文明建设和企业发展的创新路子,即:以“创新文化”指导企业的战略发展,激励现代人敢为人先;以“规范文化”统一企业的管理标准,指挥现代人步调一致;以“信念文化”建设企业的一流团队,教育现代人锲而不舍;以“伦理文化”推进企业的社会责任担当,倡导现代人心系天下;以“学习文化”提高员工的综合素质,促进现代人与时俱进;以“品质文化”打造企业的资信品牌,树立现代人品牌自豪感。这是现代特色的党建对于企业发展的推动,更是新时代党组织在非公企业中发挥作用的典范。

会议最后,大家集体重温了入党誓词,决心在集团迎来30周年庆之际,努力起好党员模范带头作用,对自己高标准严要求,为企业的发展贡献力量。

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同时,集团党委下属浙江食品市场和浙江省家电市场支部也分别举行了各自的党员学习会。

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(编辑:zhangwh)
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