姓名：张伯良

单位及职务：杭州泛亚卫浴股份有限公司董事长；浙商研究会副会长；中国建筑卫生陶瓷协会卫浴分会副会长；中国表面工程协会电镀分会常务理事；杭州市电镀协会副会长；杭州市电镀协会桐庐分会会长

简介：

“机会的偶然，努力的必然”。这是杭州泛亚集团总裁张伯良讲的一句名言，他身体力行地证明了这一必然规律。

1981年9月，张伯良从浙江机械工业学校一分校“铸813班”毕业（现为70年代优秀校友代表），被分配到桐庐县阀门厂工作，刚到工厂时，虽然作为当时很吃香的知识分子，但他总是主动深入一线生产，一面向工人师傅学习，一面利用所学知识进行技术革新，解决实际问题，在参加工作半年后就当了技术科长。他白天在办公室做技术工作，每周两晚都去参加铸工车间开炉，及时掌握和解决铸造技术质量问题。他利用自己的专业知识，解决一个个技术质量问题，其中“可锻铸铁快速退伙工艺”，不仅解决了当时铸造中退火炉的问题，还获得了桐庐县科技成果三等奖。

由于他工作成绩突出，正好碰上当时领导干部“四化”的要求，1982年底，进厂才一年多，25岁的张伯良就当上了桐庐阀门厂有史以来最年轻的厂长，这在当时的桐庐，几乎成了一个传奇。他的诚心和勤奋赢得了全厂干部职工的认可和支持，企业也得到了快速的发展。1995年5月，他被委以桐庐县二轻工业总公司党委书记和总经理的重任。根据工作需要，1998年张伯良担任中共桐庐县瑶琳镇党委书记兼任镇人大主席；2001年中共桐庐县统战部副部长、台办主任。在行政工作岗位上，不论做什么工作他始终保持认真负责，勤奋工作的良好本色。

张伯良为了实现自己做企业的人生价值，2004年，毅然决然从行政领导岗位急流勇退，自谋职业，成为杭州泛亚卫浴股份有限公司的总经理。他带着“造世界优质厨卫产品，创泛亚百年美好事业”的企业使命，兢兢业业，数十年如一日；虽身为集团总裁，但每天都会去车间转转，对车间的生产细节了如指掌，甚至都能熟知大部分的一线工人。

在这个快速发展的时代，我们总以忙、时间不够用作为借口，罔顾学习，然而张伯良作为1000余人公司的管理者，却依旧坚持学习获取与企业相关的最新信息和资讯，给自己规定每月看书不少于2本，就连在出差途中都手不释卷，并将有意义的书本分享给公司管理层，并每月亲自为公司的《泛亚报》撰写头版内容。张伯良勤奋好学，身行正范，员工上行下效，这就是所谓的企业家风格就是企业的风格。

从学校毕业到工厂工作，从公职人员到自办企业，张伯良的每一步都在证明创造必然比等待偶然更为重要。而今花甲之年的张伯良，依旧延续着他的职业生涯，提升生命的质量，为实现更大的梦想继续勤奋前行。