全国两会上，全国人大代表、杭州娃哈哈集团有限公司董事长兼总经理宗庆后认为，如今还不是耽误退休的最佳时机，首先要解决的是就业的结构性矛盾，进步就业人员的收入题目。

　　假如立刻实施耽误退休就业题目就更大了

　　宗庆后认为，当前劳动力是足够的，目前，每年700多万大学卒业生出现就业困难，就充分说明了这个题目，假如再延伸退休年限，年轻人就业就更困难了。

　　目前，企业招不到人，并非是由于缺乏劳动力，而是紧张的结构性就业矛盾及收入偏低，造成生活成本偏高的题目，许多岗位没有人乐意干。

　　“假如当前再实施耽误退休，就业题目就更大了。”宗庆后认为，“如今还不是实施耽误退休的时机，首要的是解决就业的结构性矛盾，进步就业人员收入。”

　　补足养老金的窟窿确保缴费职工利益

　　“目前，社会上热议的养老金空账题目，我认为是如今就业员工交的钱，补给了曩昔退休的职工，是当局欠账还没还清。”宗庆后直言。

　　宗庆后提出，假如真的存在空账题目，国家要先补足养老金窟窿，不能让如今交钱的职工到退休后没有养老金可领。可以采取用国有企业的利润增补养老保险基金，也可以让养老保险基金投资入股垄断性红利国企，让这些红利国企的投资盈利能赓续增补到养老基金中去。

　　配套个调税免税政策鼓励职工多缴养老金

　　宗庆后建议，在国家基本养老金之外，设立额外的养老保障制度，比如企业年金制，但国家必须配套小我所得税减免税政策，鼓励职工在年轻时多缴一些养老保障的钱，这既为国家减轻养老负担，也是让职工自谋优质的退休生活。

　　同时，养老金的安全是关系国家社会稳固的大事，要增强对养老保险基金的监管，停止其乱投资，必须确保百分之百地安全。在确保安全的基础上，增强对养老资金的保值增值管理。