很喜悦参加今天的庆典运动，我是以中大老员工的身份参加庆典运动的。今天来了那么多员工，那么多省、市和部门的向导，说明公司改革的成功和快速的发展，也说明各级当局和社会各方面对公司的关心支撑。今天我重要讲三点：
    一是我的问候。脱离中大，如今是中大元通，已经十多年了，但是不管我脱离的时间多长，不管我从事什么工作，不管我在哪里，始终不会忘掉中大元通，始终不会忘掉和我朝夕相处的同事们。我想借这个机会，探望我的老向导，我的老同事，并向全体中大元通的员工致以亲切的问候和崇高的敬意！
    二是我的回顾。人上了肯定年龄就念旧，这里在座许多都是我的老向导，王学德经理是第一任的服装进出口公司经理，曩昔在他和老同道的眼里我是小钟，可我也早已成为老钟了。20多年曩昔了，回想那些共同艰苦创业的日子，我们感触万分。曩昔的20年，是中大元通艰苦奋斗的20年，是改革创新的20年，也是快速发展的20年，刚才陈继达同道讲的数据足以说明这一点。中大元通集团实现了由国有企业向股份制企业的跨越，由单一经营向多元经营的跨越，由小公司到大企业集团的跨越，为浙江省经济社会的发展作出了贡献，也为全国国有外贸企业体系体例改革和发展提供了可借鉴的经验。
    公司的发展，有三条十分紧张。
    一是，靠赓续的改革创新。可以说，没有改革创新就没有公司今天的发展和成就。二是，靠员工的不懈努力。向导班子带领广大员工一届接着一届的干，认定目标不放松。三是，靠各级党委当局、各级向导和各部门的关心、支撑。从公司的改革试点、保举上市到集团化发展，都离不开商务部、浙江省委省当局和各部门的关心支撑。如今我想起来，仍然历历在目，记忆犹新。
    我认为这三条，是公司发展强大紧张的经验之一。
    三是我的盼望。作为一名老员工，我盼望把中大元通建设成为一家百年老店。20年既长也短，对人生来说已经很长，对一家百年老店来说又很短。20岁的公司应充满青春活力，应当有更好更快的发展。中大的曩昔靠的是改革创新，中大的将来仍然必要改革创新。以改革创新促发展，仍然必要向导和部门的支撑，仍然必要中大元通广大职工的通力合作。我盼望你们认真贯彻落实十八大精神，以科学发展为主题，以转体例、调结构为主线，结合公司现实，勇敢改革、赓续创新、加倍努力，把公司建设好、发展好，为浙江经济社会的发展做出新贡献，为全国商务事业的发展提供新经验。
    我就讲这些，谢谢各位！
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