5月23日，杭州萧山区2011年-2012年度诚信私营(民营)企业、个体户工商赞誉大会上，又一批企业被评为萧山区诚信单位。然而当下企业照旧存在不少诚信题目。当天，中国企业联合会雇主工作部副主任程多生，搭乘《浙商》杂志社与红云红河烟草(集团)有限责任公司联合主理的“红云红河·浙商财富快车”，来到杭州市萧山区，为萧山的企业家带来一场《中国企业诚信建设的题目与对策》的专题讲座。

　　“虽然许多企业已经把诚信作为紧张的战略事宜加以考虑，但从总体来看，我国企业诚信管理水平还处于初级阶段。”程多生从我国企业诚信建设近况、我国企业诚信建设领域存在的重要题目、推动我国企业诚信建设的对策等方面细致地阐述了企业诚信建设的详细内容和紧张性。他指出，目前，国内只有少数企业建立了较完美的名誉管理制度。虽然许多企业已经把诚信作为紧张的战略事宜加以考虑，但从总体来看，我国企业诚信管理水平还处于初级阶段。

　　对于如何增强企业诚信建设，程多生说，作为市场经济的主体，企业是诚信经营的实践者。在市场经济中，保持企业的健康协调发展，一方面，企业的经营要有法律和制度的束缚;另一方面，企业要增强自律，建立诚信文化，企业要将诚信作为本身的价值观，引导企业的管理实践，企业要考虑寻求利益的举动体例，取信本身的股东和员工，取信外部利益群体，如顾客、商业合作伙伴、相干当局部们等。

　　程多生用生动的例子阐述了企业诚信建设的紧张性，企业诚信，不仅关系到企业经营发展和自体态象，也会深刻地影响到经济环境和社会风气。作为经济运动中最活跃的主体，企业的经营受社会伦理、经济和法律等诸多因素影响。基于社会名誉系统的大背景，企业诚信应该是企业名誉在经济道德上的回归，在社会责任上的延长。

　　当前，越来越多的企业已经熟悉到增强诚信建设的迫切性和紧张性，站在长远发展的战略高度，赓续完美诚信系统建设和名誉管理，并取得了积极的成效。应该看到，很多企业还没有熟悉到诚信经营与企业竞争力密切关系，还没有充分发挥和发掘诚信这个稀缺资源，促进企业的可持续发展。

　　企业诚信建设是一个体系工程，涉及到了法律、道德、经济、举动等不同层面，是贯穿企业经营的持续提拔的过程。如何建立一个高效、良性运转的企业诚信系统，是当前企业发展过程中面临的紧张议题。